포괄임금제 도입 전 꼭 알아야 할 7가지 필수 준비 사항 | 노무관리, 법률, 계약, 임금, 근태

포괄임금제 도입 전 꼭 알아야 할 7가지 필수 준비 사항 | 노무관리, 법률, 계약, 임금, 근태 포괄임금제는 연장근무, 휴일근무 등의 수당을 기본급에 포함하여 지급하는 방식입니다. 기업 입장에서는 인건비 관리 및 예측이 용이해지고, 근로자 입장에서는 급여를 일정하게 받을 수 있다는 장점이 있습니다. 하지만, 포괄임금제 도입은 신중한 검토가 필요합니다. 잘못 적용하면 노동법 위반으로 이어질 수 있기 때문입니다. … Read more